洗护侠新零售软件开发、洗护侠新零售模式制度开发、洗护侠新零售开发案例源码
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这是经营模式进化的两个明显特征。只有站在全域视角看私域,才能跑得更快更远。打通线上线下,一件“牵一发动全身”的事情,究竟有没有更简单快速的方式?答案是有。
去年,我们跟一家头部运动品牌做了很多探索。在一年的时间里,这家品牌的小程序用户体量很快就做到2000多万,小程序GMV同比提升177%,其中门店导购贡献的小程序收入占比高达60-70%。
他们开创性地改变了线下门店的收银流程,通过小程序收银,打通门店POS和小程序会员系统。以前,消费者需要做4-6个动作,才能完成门店体验,现在只需扫小程序码这一个动作就可以了,既提高门店效率,又完成门店客流数字化。
洗护侠奖金制度解析
据洗护侠经销商发来的资料显示,洗护侠代理分为消费客户、洗护云店及区域总代三个级别。
、消费客户
1.充值99元即可任洗4件;
2.充值699元享1000元洗护金,成为充卡会员后有3项收益:销售99元套餐奖励20元;销售699元VIP套餐奖励140元;销售零售下单奖励10%。
第二、洗护云店
1.投入2万元,即可赠送5000元洗护金及50张洗护卡,还有平台技术服务、培训指导等服务;
2.零售收益:销售99元套餐奖励20元;销售699元VIP套餐奖励140元;销售零售下单奖励10%;
3.招商收益:招商云店奖励4000元;招商20万区代奖励4万元;
4.管理奖励:奖励零售业绩的5%;服务补贴直接招募的云店或区代收入的20%。
第三、区域总代
1.投入20万起,其中16万是保证金(完成招商8个云店后全额退还);赠送1万洗护金及100张洗护卡,还有平台技术服务、培训指导等服务;
2.零售收益:销售99元套餐奖励20元;销售699元VIP套餐奖励140元;销售零售下单奖励10%;
3.招商收益:招商2万云店奖励6000元;招商20万区代奖励6万元;
4.管理奖励:奖励零售业绩的5%;服务补贴直接招募的云店或区代收入的20%。
5.区域下单奖励:区域下单奖励5元/单。
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