鑫吉时代系统开发，鑫吉时代小程序开发，鑫吉时代app开发，鑫吉时代平台开发，鑫吉时代商城开发，鑫吉时代软件开发

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　　简单来讲，在互联网行业的「二次革命」期间，传统意义上的平台和中心将不复存在，经典意义上的互联网公司同样也是不复存在的。通过回归实体，回归产业，为互联网行业的发展找到新的「营养基」，才是保证它可以持续发展的关键所在。

　　值得注意的是，在这样一个全新的阶段，互联网与实体经济、实体产业的结合并不能够像「一次革命」期那样，仅仅只是依靠平台和中心的方式来实现，而是需要真正找到与实体经济、实体产业深度融合的方式和方法。

　　一、店主赚钱模式

　　店主赚钱模式

　　1、推荐奖金

　　花398元购买礼包成为店主，每推荐一个店主（398元）获得推荐奖90元。

　　2、团队管理奖

　　直接推荐五个店主（5个398元，不能推荐3980元核心），团队达到60个店主，升级五星领导人，不能再升级，五星就是别。

　　升级五星后，团队伙伴推荐一个店主，本人可以获得90元，五星领导自己直接推荐店主，获得90+90=180元

　　3、消费奖

　　团队商品消费利润的80%

　　4、订单匹配奖

　　达到五星，奖励3000单订单匹配奖，每个订单（会员充值98元奖励五星38元）3000单*38元=11.4万

　　其次，互联网需要找到新的商业模式。在「次革命」阶段，我们都知道，几乎所有的互联网玩家的商业模式，基本上都是依靠撮合和中介的方式来实现的。因此，如果对这一阶段的互联网式的商业模式做一次总结的话，撮合和中介，无疑是再恰当不过的了。

　　二、经销商（核心伙伴赚钱详解）

　　1、股权（成为五星团队长）

　　加入平台，购买3980元创业大礼包（生活用品）并且在2021年1月31日前达成五星标准（直接推荐五个伙伴，店主或者核心均可，团队达到60人），可以获得公司股权奖励，不需要自己花钱买股权，公司奖励股权。上市后兑现。业绩���前三名团队长额外还有奖励。如下图（只有前1000名核心伙伴才有股权奖励，后面的伙伴没有），你见过哪个团队长团队只有60个人就能获得公司原始股权的？现在没有，以后更不会有。股权奖励如下图

　　2、推荐奖金（成为五星和）

　　花3980元购买礼包成为经销商，自己每推荐一个店主（398元）获得推荐奖90元。每推荐一个核心伙伴奖励700元。

　　3、团队管理奖（五星和）

　　自己直接推荐五个伙伴（5个3980元，或者398元店主均可），团队达到60人，升级五星领导人拿到被动收入。

　　升级五星后

　　团队伙伴每推荐一个店主，本人可以获得90元

　　五星领导自己直接推荐店主，获得90+90=180元

　　五星领导人自己直接推荐核心伙伴，推荐成功一位，奖励700+300元=1000元

　　团队伙伴每推荐一位核心伙伴，奖励300元

　　4、消费奖（只要在商城消费）

　　团队商品消费利润的60-80%

　　5、消费佣金管理奖

　　：消费佣金的10%

　　合伙人：消费佣金的10%

　　6、订单匹配奖

　　等到了新的发展阶段，互联网需要告别这样一种以撮合和中介为主导的发展模式，转而去寻找一种深度赋能和改造的新型商业模式。同以往的撮合和中介不同，在这样一个新阶段，我们需要互联网玩家们真正深入到实体经济、实体产业的实际运作过程当中，通过真正给实体经济和实体产业带来真正意义上的改变来获得盈利。如果对这样一个阶段的商业模式做一个总结的话，赋能和改造，无疑是再恰当不过的了。

　　达到，奖励30万单订单匹配奖，每个订单（会员充值98元升级星级奖励五星38元）级别高奖励30万单*38元=1140万

　　备注：鑫优会级别+订单匹配额度（五星后的订单奖励）

　　一星：直接推荐一个伙伴奖励15单*38元=570元

　　二星：直接推荐两位伙伴匹配60单*38元=2280元

　　三星：直接推荐三位伙伴匹配300单*38元=11400元

　　四星：直接推荐四位伙伴匹配1000单*38元=38000元

　　五星：直接推荐五位团队推荐60位伙伴

　　匹配3000单*38元=11400元

　　六星：直接推荐六位伙伴团队大于60人

　　匹配1万单*38元=38万元

　　七星：直接推荐七位伙伴，团队大于60人

　　匹配3万单*38元=114元

　　钻石：匹配10万单*38元=380元

　　：直接推荐五位伙伴，团队大于1000人

　　每个部门出现一个五星

　　匹配30万单*38元=1140万元

　　匹配规则：隔层匹配

　　备注说明：也就是说，当你的团队不断壮大，你的伙伴不断升星级，每升一个星级，他会购买一个98元的升级订单，作为未来商城的充值金额，以后可以在商城消费，也就是锁定消费，你作为团队领导，可以提前获得38元的订单奖励，公司也可以在前期获得一定量的资金，三方共赢。团队越大