美丽天天秒商城系统app模式开发

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　　免责声明：此帖来源转载于网络，仅供参考，非平台方，一切与本人无关，本公司开发系统，不是要做系统的一律勿扰！！

　　拥有好口才就有好未来。口才将决定每一个人的前途，口才是孩子与世界沟通的桥梁，也是人类必不可缺的生活技能，更是用之不尽的生活财富，口才为王的大时代已经来临。北京口才秀是幼儿语言类课程升级版本！不仅注重幼儿理解认知，同时更注重幼儿期表达能力，表演力的提升。注重孩子品格，礼仪多方位的培养！

　　在移动互联网飞速发展的，大力推进信息化建设成为助力乡村振兴的重要手段。中国移动充分发挥网络强国、数字中国、智慧社会主力军作用，打造5G智慧农业示范项目，推动农业生产转型升级，以数智化推动乡村全面振兴。

　　【分享推广奖励】:

　　（1）代理直推奖励，弟一单100元，第二单也是100元，完成直推2单后升级为老板身份，享有被动收益间推奖励

　　（2）成为“老板”后直推奖励:300元一单

　　（3）老板身份享有团队收益间推奖励:200元一单

　　（4）老板身份享有平级收益10%，由平台额外奖励

　　目前moody已联合淘宝教育与国内三甲眼科医院主任医师及明星彩妆师推出视频科普课程，为年轻人选择和使用彩瞳产品提供可靠的支持。而这些内容会在moody的微博、微信视频号、天猫等多个平台发布。具体来看，在内容上还是以"BGC"为主，in-house去做这件事，为消费者提供不同的产品内容。然后再策划一些活动内容去引导用户自主生产内容，做UGC的传播。

　　模式解析：

　　直推奖：A推荐B和C购买代理，A可获得直推奖励100元+100元收益，即A升级成为老板身份，A老板身份直推一个代理可获得300元收益。

　　见单奖：当B也想成为老板时，则B要直推B1和B2购买代理，B获得直推奖励100元+100元收益，而上级A享有团队间推收益200元+200元。

　　此时B就成为老板晋级独立带自己的团队，而B1和B2需要留给上级A这条线做业绩，当B1也想成为老板时，也要再发展直推2个代理如B3和B4，而A可以获得团队间推收益200元+200元，这时候B1成为老板就晋级独立带团队，那么B3和B4同样留给A这条线，即A可以一直获得团队收益

　　平级奖：这时A和B都是老板成同级身份，因B是上级A扶持出来的，,所以平台会额外拿出下级B收益的10%奖励给A。如：B老板直推了个代理获得300收益，平台设置的平级奖励为10%，那么A就能获得30元平级奖励

　　帮扶奖：1、完成平台设置的提现任务（推荐2人成为老板，团队下需要“N”个代理，后才可解锁收益，没有达成每次只能解锁80%收益，剩下20%冻结成基金，完成任务之后才可解锁）（只需要完成一次即可）

　　分红奖：设置门槛升级团队长身份V1、V2、V3，每个身份拥有独立的奖金池，按人头平分收益，举例：分红奖总佣金为100元，V1奖金池20%，V2奖金池30%，V3奖金池50%，且达到V1身份人数1，V2身份人数5，V3身份10，则：

　　系统开发，APP开发，软件开发，小程序开发，社交电商

　　V1奖金池1人，直接获得：100X20%=20元

　　V2奖金池5人，每人获得：100X30%÷5=6元

　　V3奖金池10人，每人获得：100X50%÷10=5元